Teach Stories: Ginástica Laboral

Posted on Posted in Edição 05

Confira o bate-bola com o colabodor Romulo Araujo, responsável pela iniciativa do Fanor Saudável na TI.

DeVry Flow: Como surgiu a ideia de colocar em práticar a ginástica laboral entre os colegas de trabalho?

Rômulo Araújo: A ação de ginástica laboral surgiu como forma de gerar mais interatividade entre a equipe, assim como, desenvolver práticas para fortalecer a saúde no ambiente de trabalho.

DeVry Flow: A interação junto a equipe mudou de forma positiva? Conta pra gente como?

Rômulo Araújo: Sim! Toda a equipe demonstra de forma positiva como as atividades fazem bem a saúde. Após a laboral, percebi que os colegas até mostram mais entusiasmo para a próximas atividades do dia, isso envolve alta-estima, refletindo bem-estar interno.

DeVry Flow: Como você acha que a sua ideia reforça os nossos valores TEACH?
Rômulo Araújo: Com esse tipo de atividade conseguimos gerar mais saúde, e desta forma mais disposição, e assim, no ambiente de trabalho os nossos colegas se tornam mais engajados com suas atividades diárias.

 

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Convidamos você a compartilhar conosco momentos em que presencia a prática dos nossos valores Teach!

 

 

 

 

colegas colocando em prática qualquer um dos nossos valores. Para isso, relate-nos exemplos de práticas TEACH pelo o e-mail: devryflow@devrybrasil.edu.br

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